Dyrektor Miejskiej Biblioteki Publicznej – Hrubieszowskiego Centrum Dziedzictwa im. Krystyny i Stefana Du Chateau ogłasza nabór na stanowisko: Pracownik ds. rewitalizacji i realizacji zadań HCD.

Miejsce wykonywania pracy

Miejska Biblioteka Publiczna – Hrubieszowskie Centrum Dziedzictwa im. Krystyny i Stefana Du Chateau; ul. 3-go Maja 10, 22-500 Hrubieszów

Opis stanowiska:

Do zadań pracownika ds. rewitalizacji i realizacji zadań HCD należy:
• prowadzenie stałego punktu informacji o rewitalizacji oraz zbierania opinii mieszkańców, podmiotów;
• wspieranie inicjatyw społecznych, współdziałanie z lokalną społecznością, podmiotami, angażowanie mieszkańców, podmiotów w działania związane z rewitalizacją i działalnością MBP;
• edukacja i partycypacja społeczna – organizowanie szkoleń, spotkań, warsztatów, konferencji, gromadzenie i przetwarzanie danych dot. konsultacji;
• wsparcie przedsięwzięć rewitalizacyjnych i MBP np. w zakresie aktywizacji i integracji społecznej różnych grup mieszkań co w, w tym seniorów, młodzieży, rodzin, a także rozwijanie idei wolontariatu, przeciwdziałanie wykluczeniu społecznemu poprzez wspieranie różnych form aktywności, wspieranie organizacji społecznych i współpracy między nimi a instytucjami publicznymi;
• realizacja Planu Rozwoju MBP;
• opracowanie i realizacją projektów i programów dotyczących pozyskiwania zewnętrznych środków finansowych na działalność MBP;
• praca z młodzieżą, dorosłymi i seniorami – przygotowanie i/lub prowadzenie zajęć, tworzenie przestrzeni do podejmowania inicjatyw w MBP;
• współtworzenie dobrej atmosfery w pracy;

Wymagania

• wyksztalcenie minimum średnie, preferowane wyższe animator i menedżer kultury, promocja i marketing, pedagogika, turystyka lub pokrewne;
• umiejętność pracy młodzieżą, dorosłymi i seniorami (przygotowanie i prowadzenie zajęć uwzględniających ich zainteresowania i potrzeby oraz możliwości rozwojowe);
• umiejętność dobrej organizacji pracy samodzielnej i w zespole;
• dyspozycyjność, kreatywność i dynamika w działaniu oraz wysoka kultura osobista;
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej wymaganym stanowisku;
• znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację

Mile widziane umiejętności dotyczące promocji instytucji i komunikacji:

1. Umiejętność planowania i realizacji działań promocyjnych – znajomość zasad budowania wizerunku instytucji oraz opracowywania kampanii promujących działalność biblioteki, jej ofertę kulturalną i edukacyjną.
2. Znajomość narzędzi public relations – doświadczenie w tworzeniu materiałów promocyjnych, takich jak komunikaty prasowe, artykuły, ulotki czy newslettery.
3. Biegłość w obsłudze mediów społecznościowych – umiejętność tworzenia angażujących treści na platformach takich jak Facebook, Instagram, a także znajomość zasad prowadzenia kampanii reklamowych w social media.
4. Kreatywność i zdolności graficzne – mile widziana znajomość programów do tworzenia treści wizualnych (np. Canva) oraz umiejętność tworzenia materiałów graficznych wspierających promocję.
5. Komunikatywność i umiejętność pracy z różnorodnymi grupami odbiorców – zdolność budowania pozytywnych relacji z czytelnikami, mediami oraz partnerami zewnętrznymi.
6. Znajomość aktualnych trendów w promocji kultury i czytelnictwa – orientacja w nowych formach promocji oraz wykorzystywanie innowacyjnych narzędzi komunikacji.

Oferujemy:

• ciekawą pracę w Miejskiej Biblioteki Publicznej – Hrubieszowskiego Centrum Dziedzictwa im. Stefana i Krystyny Du Chateau;
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy – pełny etat, praca zadaniowa z możliwością pracy w weekendy przy organizacji wydarzeń;
• możliwości rozwoju zawodowego;

Planowany termin zatrudnienia:

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV wraz z listem motywacyjnym i podpisaną klauzulą informacyjną (zał. nr 1 do oferty) na adres mailowy: dyrektor@mbphrubieszow.pl (w tytule maila wpisując „nabór na stanowisko Pracownik ds. rewitalizacji i realizacji zadań HCD.”) do dnia 23 stycznia 2025 roku, do godz. 24.00 lub osobiste złożenie CV w sekretariacie MBP w godz. 7:00 do 15:00 do dnia 23 stycznia 2025 roku; ul. 3 Maja 10, 22-500 Hrubieszów.

Informujemy, że odpowiemy tylko na wybrane oferty.
Dyrektor MBP telefonicznie lub pocztą elektroniczną zaprosi na rozmowę wybranych kandydatów, którzy spełnią przedstawione wymagania. Zastrzegamy sobie prawo zakończenia rekrutacji wcześniej lub pozostawienia rekrutacji bez rozstrzygnięcia.